《这是你的船》书评
2024-06-20 08:00
![图书封面](/images/2024/0620/book-cover.png)
《这是你的船》,[美] 迈克尔·阿伯拉肖夫 著,刘祥亚 译,机械工业出版社,2017年4月 出版。
我是在七年前,参加公司组织的一次管理培训时,被推荐过这本书。当时正值本书新出版上市,来自外部第三方公司的培训老师故作神秘,一面大肆鼓吹本书如何无与伦比地好,一面却又对书中内容只字不提,只让学员们买了书自行学习。于是,我就完全丧失了阅读它的想法。直到最近在微信读书上偶然撞到,抱着“猎奇”的心态,从头到尾听了一遍,整体感觉还行,没有吹嘘的那么好,但也不至于完全没有阅读的价值。
这本书的作者,是美国海军“本福尔德号”军舰的舰长。在他刚开始接手这艘军舰时,虽然军舰拥有最先进的设备,但其管理水平、作业效率和军士士气却都很差。这本书讲述的就是阿伯拉肖夫舰长如何通过努力,把这艘军舰上的海军打造成一支非常有凝聚力、高绩效的团队的过程。众所周知,军队是一个纪律严明、等级森严的地方,士兵被要求严格服从上级指令,也因此,似乎并不存在什么管理的需求,或者说,管理其实应该就看上层领导的个人意志即可。然而,这本书揭开了这些神秘面纱和刻板印象,从作者作为一艘军舰的最高指挥官的角度出发,讲述他自己面临的各种问题,以及他是如何考虑并实施对士兵们的“仁政”,如何跟他们打成一片、建立信任,如何奖惩、鼓励,如何打破成规、顶上压下,如何培养人才、齐心协力……直到他卸任舰长,转到其他工作岗位去。这其中的许多过程,与企业管理培训中常见的陈词滥调“不谋而合”,同时又让企业内拥有高管光环的老板们,读起来如同爽番一样欲罢不能,仿佛自己就是那位舰长,开着自己的船,并享受着对船上芸芸众生们生杀大权的支配。嗯,这是一本“胜利者”写成的书,爽,这就够了。